Драйв: Что на самом деле нас мотивирует
- Притежател на авторското право
- Bookwire
- Оригинална публикация
- 2023
- Година на публикуване
- 2023
- преводач
- И. Трифонов
Впечатления
- Marat Gareevсподели впечатлениепреди 6 години
Драйвовая книга на бирюзовую полку, отвечающая на кучу злободневных вопросов. Что не так с мотивацией и вовлеченностью? Почему перестают работать старые добрые кнуты и пряники? Почему бизнес упорно не хочет видеть то, что обнаружили ученые ещё в середине прошлого века и продолжает эксплуатировать архаичные методы мотивации, хотя уже всем понятно, что они работают совсем не так, как ожидается? И собственно, что со всем этим делать?
Краткий пересказ книги в выступлении автора на ТЕД https://www.ted.com/talks/dan_pink_on_motivation?language=ru - Александр Бабичсподели впечатлениепреди 8 години
👍Струва си да се прочете💡Научих много🎯Струва сиЕсли вы ищите работу, которая вам будет нравиться и одновременно приносить высокий доход, то эта книга для вас. И для тех кто хочет увеличить мотивацию своей команды.
Отличная книга интересного автора, профессионально специализирующегося на мотивации. - Татьяна Киселевасподели впечатлениепреди 6 години
👍Струва си да се прочете🔮Дълбока вода💡Научих много🎯Струва сиПоследнее время появляется много книг, в которых автор пересказывает другие книги, выявляя особенно понравившиеся ему мысли и объединяя эти мысли какой то своей идеей (не всегда новой). Данная книга сделана по этому же пиипз, но в первой её части достаточно много интересных и свежих идей, которые можно и нужно использовать как в личной (воспитание детей), так и профессиональной жизни.
Цитати
- Valeria Kuzminaцитирапреди 8 години
Если вы задались целью стать специалистом в своем деле, вам придется немедленно начинать делать много такого, что прежде вы никогда не делали - Rosalindaцитирапреди 8 години
Движущийся объект будет продолжать движение, а покоящийся объект будет оставаться неподвижным, если на него не действует внешняя сила.
Это первый закон Ньютона - anastasiasharayaцитирапреди 9 години
В обществе, где минимальные базовые потребности удовлетворены, истинным стимулом к великим достижениям может быть только внутренняя мотивация, только собственная убежденность человека в важности работы.
